工伤企业不赔偿误工费怎么办

在遭遇工伤时，误工费是劳动者合法应享的权益。但有的企业在工伤发生后，却拒不支付误工费，让受伤职工陷入困境。那么，工伤企业不赔偿误工费怎么办？

一、工伤企业不赔偿误工费怎么办

1. 协商沟通：职工可以与企业进行协商，协商解决误工费问题。如果企业愿意协商，职工可以耐心沟通，说明自己的情况和要求。

2. 申请劳动仲裁：如果协商不成，职工可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。仲裁委受理后，会组织双方进行调解，调解不成则进行仲裁裁决。

3. 提起诉讼：如果仲裁裁决仍未得到解决，职工可以向法院提起诉讼，请求法院依法判决企业支付误工费和其他相关费用。

二、工伤企业不赔偿误工费怎么申请劳动仲裁

1. 提交申请书：职工应当在规定的时限内向劳动仲裁委员会提交书面仲裁申请书。

2. 提交证据：申请书中应陈述仲裁请求和事实依据，并提供相关证据材料，如工伤认定书、医疗费发票、误工证明等。

3. 参加仲裁：仲裁委受理后，会通知双方参加仲裁庭审。庭审中，双方可以陈述自己的意见和提供证据，仲裁员会进行调解或裁决。

三、工伤企业不赔偿误工费怎么申请司法救助

1. 申请条件：职工符合以下条件的，可以申请司法救助：因工伤导致生活困难的；无其他经济来源，或经济来源不足以维持基本生活的；经济困难得到当地司法行政机关的确认。

2. 申请程序：职工可以向当地司法行政机关提交司法救助申请，并提供相关证明材料，如工伤认定书、经济困难证明等。

3. 受理救助：司法行政机关受理申请后，会对职工的经济困难情况进行调查核实，符合条件的，将给予司法救助，包括提供法律援助、发放救助金等。

如果遭遇工伤企业不赔偿误工费的情况，职工可以协商沟通、申请劳动仲裁或提起诉讼来维护自己的权益。符合条件的职工还可以申请司法救助，获得法律援助和经济支持。