工伤赔偿老板不搭理你怎么办

工伤赔偿是一项重要的劳动权益保障，如果不幸遭遇工伤，理应依法获得相应的赔偿。现实中却存在一些不法老板逃避责任，拒不处理工伤赔偿的情况，让受伤职工权益受损。那么，工伤赔偿老板不搭理你怎么办？

一、工伤赔偿老板不搭理你怎么办

1. 收集证据：保留好工伤证明、就医记录、伤情鉴定等相关证据，以证明工伤事实和伤情程度。

2. 与老板协商：尝试与老板沟通，说明自己的情况和诉求，争取协商解决。

3. 申请仲裁：如果协商无果，可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，由仲裁机构依法裁决。

4. 提起诉讼：仲裁裁决后，如果老板仍拒不履行，可以向法院提起诉讼，通过诉讼程序维护自己的权益。

5. 向工会或法律援助机构寻求帮助：工会和法律援助机构可以提供法律咨询、证据收集等支持，帮助你维护自身权益。

二、工伤赔偿老板不搭理怎么办：老板已注销公司

如果老板已经注销公司逃避责任，职工可以通过以下途径维权：

1. 向原单位所在地的劳动保障监察部门举报：由劳动保障监察部门追查老板下落，并依法追究其责任。

2. 申请劳动保障监察部门代为执行：劳动保障监察部门可以代受伤职工申请劳动仲裁或提起诉讼，维护其合法权益。

3. 申请破产清算：如果注销的公司仍在清算期内，职工可以申请法院对该公司的剩余资产进行破产清算，以获得相应赔偿。

三、工伤赔偿老板不搭理怎么办：老板出国逃避责任

如果老板出国逃避责任，职工可以通过以下途径维权：

1. 向公安机关报案：如果老板的行为涉嫌逃避责任，可以向公安机关报案，由公安机关介入调查。

2. 通过司法协助程序：可以向法院申请通过司法协助程序向老板所在的国家发出传票或协助执行请求，追究其法律责任。

3. 在老板出国前申请财产保全：如果了解老板有出国的意向，可以提前向法院申请财产保全，冻结其财产，避免其转移资产逃避追责。

工伤赔偿老板不搭理是严重侵害职工权益的行为。遇到这种情况，职工应及时收集证据，通过协商、仲裁、诉讼等途径维护自己的合法权益。还可向工会或法律援助机构寻求帮助。如果老板已注销公司或出国逃避责任，职工可以通过举报、破产清算或司法协助等途径维权。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。