外卖员工作受伤怎么办赔偿

外卖员是一份高危职业，在送餐过程中可能会遇到各种各样的意外事故，导致受伤。如果外卖员工作中受伤，有权获得相应的赔偿。但如何获得赔偿，需要根据具体情况而定。

一、外卖员工作受伤怎么办赔偿

外卖员工作受伤，可以向以下几个方面索赔：

1、工伤保险

外卖员属于灵活就业人员，可以参加工伤保险。如果在工作时间内因工作原因受伤，可以申请工伤保险待遇，包括医疗费、误工费、伤残补助金等。

2、雇主责任

如果外卖员与平台公司之间存在劳动关系，外卖员受伤属于履行职责期间的行为，则平台公司需要承担雇主责任，赔偿外卖员的医疗费、误工费等损失。

3、第三方责任

如果外卖员受伤是由于第三方的过错造成的，例如送餐途中被其他车辆撞伤，则可以向第三方索赔。

二、外卖员工伤保险赔偿标准

外卖员工伤保险赔偿标准根据受伤程度和伤残等级确定。

医疗费：按照国家规定的医疗费用标准支付。

误工费：按照外卖员受伤前工资标准支付，停工留薪期最长不超过12个月。

伤残补助金：根据外卖员的伤残等级，按月支付伤残补助金。

三、外卖员工作受伤如何申请赔偿

外卖员工作受伤后，需要及时向平台公司和工伤保险经办机构报告。

1、向平台公司报告

外卖员受伤后，应立即向平台公司报备，并提供伤情证明和相关材料。平台公司会协助外卖员申请工伤保险待遇或向雇主索赔。

2、向工伤保险经办机构申请

外卖员受伤后，需要在规定的时间内向工伤保险经办机构申请工伤认定。经认定为工伤后，即可享受工伤保险待遇。

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