受伤了向公司要赔偿怎么办

在职场中，意外受伤是在所难免的。如果不幸受伤，如何向公司索要赔偿，维护自己的合法权益呢？

一、受伤了向公司要赔偿怎么办

1. 第一时间向公司报告：受伤后应立即向公司报告，并填写伤情报告。这是索赔的重要证据。

2. 及时就医并保留就医记录：及时就医并保留就医记录，以证明伤势真实、必要的治疗费用。

3. 收集证据：收集与受伤相关的证据，如监控录像、同事证言、事故现场照片等。

4. 向公司提出索赔申请：将收集的证据提交公司，提出书面索赔申请，包括受伤情况、治疗费用、误工费等赔偿要求。

5. 协商赔偿金额：与公司协商赔偿金额，合理合法地维护自己的权益。必要时，可寻求法律途径维权。

二、受伤了找公司赔偿能赔哪些费用

受伤后向公司索赔，可以获得以下赔偿：

1. 医疗费用：因伤势产生的合理医疗费用，包括治疗费、检查费、住院费等。

2. 误工费：因伤势无法工作造成的经济损失。

3. 护理费：因伤势需要护理而产生的合理费用。

4. 营养费：伤势期间所需的合理营养费用。

5. 交通费：因就医而产生的合理交通费用。

三、受伤了找公司赔偿需要注意什么

向公司索赔时需要注意以下事项：

1. 保留证据：收集与受伤相关的证据至关重要。

2. 及时提出索赔：索赔需在受伤后的合理期限内提出。

3. 合理索赔：提出的赔偿要求应合理合法。

4. 寻求法律援助：必要时，可寻求专业律师的法律援助。

5. 保护自己的权益：受伤后，务必保护自己的合法权益，及时维护自己的利益。

受伤后向公司索赔需遵循相关法律法规，及时提出索赔并在合理协商的基础上保护自己的权益。避免因证据不足、索赔不及时等原因影响赔偿。