劳动仲裁赔偿少写怎么办

在劳动仲裁过程中，如果申请人发现裁决书中赔偿金额少写了，可以采取以下措施：

一、申请复议

根据《劳动争议调解仲裁法》第七十九条的规定，当事人对劳动仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起十五日内向人民法院申请复议。复议期间，劳动仲裁裁决不发生效力。人民法院在复议过程中，发现劳动仲裁裁决确有错误的，可以裁定撤销或变更劳动仲裁裁决。

二、催促执行

如果劳动仲裁裁决已经生效，但赔偿金额少写了，申请人可以向劳动仲裁委员会申请催促执行。劳动仲裁委员会收到申请后，应当及时与被申请人联系，促使其履行仲裁裁决。如果被申请人怠于履行的，劳动仲裁委员会可以向人民法院申请强制执行。

三、请求法院更正

根据《民事诉讼法》第一百五十三条的规定，法院对发生法律效力的判决、裁定，可以根据当事人的申请或者依职权，进行更正。当事人申请更正或者法院依职权更正，应当在发现错误之日起六个月内提出。法院对错误的情形进行审查，确认确有错误的，应当作出更正裁定。

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